基础公司认真组织开展中层干部考察对象考察工作

2018年5月22日，由基础公司组宣部、办公室、人事部相关工作人员组成的考察组对竞聘中层领导的考察对象进行考察工作。

根据《广西二七一地质队2018年中层领导岗位竞聘工作实施方案》，为加强深化干部人事制度改革，调动全队职工干事创业的积极性，决定对部分中层领导岗位实行竞聘上岗，本次竞聘的中层领导岗位共12个，其中基础公司包括副总经理、总工程师在内等8个岗位。

通过资格审查，演讲面试等环节，取各竞争岗位综合得分前三名为考察对象，基础公司共确定考察对象13人。考察要求全面、准确地考察拟任人选的德、能、勤、绩、廉等方面，通过填写民主考察干部测评表、个别谈话和召开座谈会的方式进行。考察组广泛开展个别谈话，认真听取公司领导、部分中层干部和职工代表的意见，并查阅各考察对象的干部档案及相关资料，认真讨论分析每个考察对象的情况，形成书面考察材料。

考察过程严格遵守《广西二七一地质队干部选拔任用工作规程》要求，秉承对公司负责、对考察对象负责，公平公正的原则，将真实的情况汇总上报队党委，为队党委选出真正符合要求的优秀人才提供数据材料。